乡镇综治工作总结 篇1

　　20XX年，在南雄市综治委的具体指导下，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，认真贯彻落实省、市政法工作会议精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，以维护人民利益为根本，以维护社会稳定和谐为目标，以维护社会公平正义为核心，深入开展平安创建，推进矛盾纠纷调处工作，切实解决突出问题，通过采取抓领导、严责任，抓宣传、造氛围，抓队伍、促保障，抓基层、夯基础等措施，不断推进社会治安综合治理整体进步。为促进我镇经济社会又好又快发展及社会和谐稳定创造良好的社会环境和公正、高效的法治环境。

　　邓坊镇党委、政府本着“为官一任，稳定一方，发展一方，富裕一方”政治意识，将综治工作纳入中心工作的重中之重。

　　1、把综治工作与经济工作同部署、同检查、同考核，每年都层层签定目标责任书，目标具体，责任明确。

　　2、实行主要领导亲自抓、分管领导具体干的工作制度。

　　3、建立综治考核与激励机制，年初有安排，半年一检查，平时有督导，年底总考核，奖惩兑现。

　　以 “综治宣传月”、“安全生产宣传月”等活动为载体，利用、标语、图版、传单、咨询台等形式，广泛宣传综治暨平安建设工作。

　　一是实行一票否决、末位警示和情况报告制度，凡因领导重视不够，发生重大刑事案件、重大治安案件、恶性安全生产事故、聚众闹事等事件，造成严重后果，危害社会稳定的，予以“一票否决”。出于强化效果考虑，严格执行社会治安综合治理末位警示制度，对社会治安综合治理工作处于末位的单位和行政村，由镇综治办和政府办公室进行查究通报，予以警示，限期整改。有效地强化了大家的责任意识和防范意识。

　　二是进一步健全排查调处工作机制，完善矛盾纠纷排查调处的组织制度、联络员制度、排查调处和专项整治制度以及督办检查制度。镇综治中心每月二十日为矛盾纠纷排查调解日，每天都有党委政府班子领导牵头在综治办坐班，接待、登记、排查不安定因素，并及时分门别类，列出清单，形成书面材料。综治中心成员单位负责联系1个问题突出的村，督促检查综治目标的贯彻实施，推动社会治安综合治理各项措施在基层的有效落实。

　　三是严格实行属地管理原则和领导责任制原则。由各部门、各个村的主要负责人负责矛盾纠纷排查调处，结合驻村干部下村工作，下到村组去受理纠纷，防止把矛盾纠纷推向社会。对排查出来的矛盾纠纷不夸大、不缩小，如实上报，及时调处化解，将矛盾化解在基层，消灭在萌芽状态,避免纠纷事件扩大化。

　　一是加强青少年思想政治教育、道德教育、纪律教育和法制教育，让教师和学生重新学习了《教师法》和《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》等法律、法规，自学与集中辅导相结合，保证每学期至少一次辅导，每月都有一次笔记。二是中小学校都配备了法制副校长，并充分发挥他们的作用，开设法制、德育课程，积极开展健康向上的文体活动，陶冶学生情操，增强青少年的法律意识，努力构建学校、家庭、社会“三位一体”的防范网络，共同防止青少年违法犯罪。对有违法违纪行为的在校生，由学校进行登记，建立档案，派出所、司法所同志与他们开展一对一结对帮教活动。

　　一是调整了创建工作领导小组，召开了全镇各级干部动员会，对深化基层创安工作提出了新的要求，即突出重点难点、抓住盲区死角、集中力量攻坚克难，各个突破。二是深入开展创建安全文明村镇活动，并运用横幅、标语、广播等形式大张旗鼓地向全社会宣传发动，做到家喻户晓，人人皆知。三是不断扩大创建覆盖面，实现基层创建活动向私营企业延伸，向农村居民户和社区住宅延伸，向各中小学校拓展。

　　六、认真做好流动人口管理工作，建立暂住人口分层管理体系 一是建立流出人口档案。坚持专门工作与依靠群众相结合的方法，对因外出打工、经商等流出人员，建立个人资料信息库，加强与流入地的经常性联系，确保对这些人员基本情况的及时、准确掌握。

　　1、镇综治办积极加强自身建设，对综治档案进行整理归档。

　　2、深入开展刑释解教人员摸底排查工作，建立衔接制度，成立帮教组织，建立卷宗，签订衔接通知书和帮教责任书，定期开展帮教活动，落实帮教措施。

　　3、认真开展“六五”普法宣传和依法治理工作，及时制订年度普法工作要点，明确学法任务，每月开展1—2次的党政干部集中学习活动，在基层城镇群众中，开展形式多样的法制宣传活动。

　　4、加强安全生产工作检查力度，定期对烟花爆竹、加油站点、在建工程、中小学校等单位安全生产工作进行检查，发现问题，及时整改和查处。

　　综治信访维稳中心成立以来，我镇积极探索适应新形势下社会治安综合治理新路子，建立健全镇、村、组三级综治信访网络，一个“以领导责任制为龙头，以综治队伍为骨干，以基层安全创建为载体，以矛盾纠纷排查调处为基础”的治安防范体系已在我镇初具规模。综治信访维稳中心正常运作以来，在化解社会矛盾纠纷、维护社会稳定方面取得了明显成效。今年“中心”共受理各类矛盾纠纷26起，其中综治类33起，信访类3起，调处31起，调处率达94%。

　　总之，市政法委的指导和支持下，我镇综治信访维稳中心将坚持解放思想，以人为本，强化工作力度，更好的发挥“强综治、创平安、促发展”的功效，为我镇社会稳定创造良好的条件，为建设小康社会贡献力量，在今后的工作中我们还将进一步努力，夯实基础，完善机制，扎实工作，真正开创社会治安综合治理平安建设工作新局面，建设人民群众安居乐业的“平安镇”。

乡镇综治工作总结 篇2

　　一年以来，在区委政法委、区综治办和镇党委、政府的正确领导下，在镇属各村、各单位的支持配合下，我镇社会治安综合治理工作以十七大精神和科学发展观重要思想为指导，以维护全镇社会稳定，优化经济发展环境为工作目标，突出工作重点，强化责任管理，实行齐抓共管，标本兼治，迎难而上，真抓实干，较好地完成了上半年各项工作任务，确保了全镇社会政治稳定，为我镇经济发展创造了良好的外部环境。

　　一、党政领导重视，工作有效得力

　　1、狠抓网络建设。镇党委、政府把政法综治工作纳入年度工作计划和社会发展总体规则。我镇成立了由党书记任主任，镇长任副主任，四个片长、公安、司法、综治负责人为综治委成员，形成党政一把手亲自抓政治综法工作，镇、村两级干部共同参与综合治理的局面。

　　2、进行政法综治工作整改。深入开展文明素质教育和帮扶活动，积极排查和化解矛盾纠纷，狠抓基层队伍建设，全力维护社会稳定和旅游秩序，努力实现“一个明显提高，两个明显改善，三个不发生”目标，即：公众安全感明显提高；综治基层干部工作作风明显改善，旅游环境治理局面明显改善，不发生有影响的重大群体性的事件，不发生群死群伤的治安事件，不发生邪教人员或是其他人员聚众赴省进京上访事件。

　　二、责任明确，把综治工作纳入考核机制。

　　为将全镇综治工作落实到实处，镇党委、镇政府召开专题会议，制定下发了《20xx年全镇社会治安综合治理和维护社会稳定工作方案》，明确把综治工作与全镇中心工作结合起来，做到同部署、同检查、同考核、同奖励。严格实行“一票否决”和领导责任追究制。与各村签订了社会治安综合治理维护社会稳定目标管理责任状，确定了“社会政治稳定、无群体性上访闹事、旅游环境综合治理”等六项考核指标，年终实行分项计分考核，对考核不合格的村，严格实行“一票否决”。由于领导高度重视、措施得力、责任明确、奖罚分明，较好地调动了全镇广大基层干部的工作积极性、主动性和创造性，使全镇综治工作形成了齐抓共管、你追我赶的良好局面。

　　三、强化职责，确保社会稳定和治安平稳

　　一年来，我镇狠抓社会稳定和治安平稳工作，确保了无上访滋事、无刑事犯罪，做到发案少，秩序好，治安平稳，并积极做好国家安全人民防线工作。

　　（一）加强法制宣传教育，提高广大群众的法制意识

　　为有效地提高全镇广大群众的法制意识，自觉做到懂法、用法、守法。

　　一是加强学习，提高综治工作人员的法律素质。全镇机关干部克服农村工作忙等困难，利用业余时间认真学习法律法规知识。

　　二是深入群众，积极宣传各项法律法规。5—6月份，我们依据平安创建这个载体，利用法律宣传板、标语、文字资料等形式进行宣传，重点是加强《婚姻法》、《农业法》、《土地承包法》的宣传，使广大群众增强了法律意识，在黄竹、樟树桥等村组织了党员、组长、中心户长、综治信息员进行法律知识讲课和综治工作探讨。

　　（二）加强不稳定因素的排查工作，确保社会秩序良好。

　　一是加强矛盾纠纷的调处，及时排查不稳定因素。半年来，为切实加强全镇不稳定因素排查工作，将矛盾纠纷消灭在萌芽状态，完善早发现、早报告和早调处的信息反馈和预警机制，今年我们实行矛盾信息分片汇总制，先由各村报告给各片，各片交镇综治办汇总，综治办再与司法所、信访办等部门联合排查并报告。按时向区综治办汇报不稳定因素和问题台帐。进一步建立健全了镇、村、组三级网络管理机构，实行齐抓共管、群防群治，全镇矛盾纠纷发生率比往年大幅度下降。上半年全镇共发生民事纠纷40余起，纠纷调解率99%以上，基本上做到了小矛盾不出村，大矛盾不出镇，为全区经济建设提供了良好的外部环境。

　　二是加强流动人员管理。为有效地打击和预防刑事犯罪，我们配合公安机关加强对流动人员的管理，共开展了3次流动人员清查，尤其是在万福、岳东等社区认真清查，与当地居民、租房户打好招呼，预防外地流窜犯、街痞、流氓滋生并发生犯罪行为。

　　三是“平安创建”促社会稳定。我镇各村成立了巡逻队，随着南岳城区的发展，因万福、岳东、金月大部分土地成为开发区，划入城区片，旅游综治工作一度下滑，案件时有发生。我镇党政领导紧急召开会议，区综治领导列席参加了会议。会议总结了治安管理现状，吸取经验教训，建设性的提出了新的工作方法，要求连村干部、村干部做好走访回访工作，及时反馈信息，化解矛盾。

　　（三）抓好信访工作，维护群众利益

　　一是完善信访制度。实行镇领导接待日制度和领导信访问题包案工作制。我镇根据农村工作现状和信访工作突发性的特点，除平时上班接待外，每月还安排领导赶场天接待日三天。同时对部分信访案件进行定领导、定案子、定解决日期的“三包”包案办法，及时处理和落实上访案件和群众问题，有效地避免了矛盾的激化，加强了政府与群众的联系。

　　二是抓重点，控源治本。对全镇范围内的重点工程，复杂地段实施重点管理，地处衡岳高速附近的村、组，容易出现工农矛盾、征地拆迁的矛盾纠纷、群众关注的村级财务等问题，做到明确分工，责任到人。同时镇经常召开工作会议，分析信访问题工作形势，排查信访案件，研究热点、难点，尽可能做到心中有数，不至于一旦遇到问题措手不及。

　　（四）大力优化经济环境，确保重点工程顺利展开

　　上半年，红星污水处理厂、xx区开发、衡岳高速公路、兴隆水库等重点工程建设项目相继开工，我们积极做好矛盾排查工作，及时处理各类矛盾纠纷，为重点工程建设充当坚强后盾，确保重点工程建设有一个宽松的`投资和施工环境，对少数无理取闹、带头阻工闹事人员采取刑事和治安拘留，确保了全区重点工程建设的顺利进行。

　　（五）切实加强“重点人员”的监控管理工作（wWw.289A.CoM ）

　　一是做好“两劳”释放人员帮教工作。上半年，为加强对全镇“两劳”释放人员的帮教管理，我们与司法所进一步澄清了底子，摸清了情况，落实了帮教管理责任制，使全镇“两劳”释放人员做到了遵纪守法，安心生活。

　　二是做好邪教人员教育转化工作。为切实加强我镇邪教人员教育转化工作，首先是建立了监控帮教责任制，全镇2名邪教人员全部落实了监控帮教责任人。第二加强了监控管理。我们按时对他们进行监控，掌握其思想动态，在特别期间我们对他们实行24小时监控管理，有效地控制了邪教人员外出上访闹事。

　　三是加强“9·31”人员的帮扶工作。目前我镇共有“9·31”人员19人，针对实际情况，我们广泛开展结对帮扶活动，在生活上对他们进行关心，目前我镇9·31参战人员和临战入伍人员的政策性补贴按时发放到位，同时与劳动部门一起为阳汉林、曹枚庭、何新庚、旷世雄等人提供了500元/月的社会公益性岗位。定期掌握他们的思想情况，尽可能解决他们生活实际困难，有效地控制了外出上访事件的发生。目前为止，无一起赴省进京上访事件发生。

　　四、坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，做到发展经济与法制建设同步进行

　　一方面，大力发展社会主义市场经济，创造更多的劳动就业机会，解决改革开放、社会结构调整过程中剩余劳动力过多的问题。

　　另一方面，要加大普法宣传力度，采取灵活多样，群众喜闻乐见的形式开展普法宣传活动，加强对全体公民的法制教育，增强人们的民主法制观念和权利义务观念，教育公民自觉地用法律保护自己的权利。在行使和主张自己权利的时候，不妨害他人权利和社会公共利益。自觉履行其法定义务，积极揭发犯罪，协助政法机关查明事实，惩罚犯罪，形成扶正祛邪、扬善惩恶的社会风气。加强社会主义思想道德教育，树立崇高的理想和正确的世界观、人生观、价值观，遵守社会公德、职业道德、崇尚家庭美德。发扬艰苦创业精神、劳动就业、自食其力。着重加强青少年法制教育，思想道德教育，帮助他们树立远大理想，培育优秀品德，营造良好的社会环境。

　　五、加强旅游环境综合整治，优化我区核心景区旅游环境

　　我镇地处南岳衡山风景名胜区境内，因此，旅游环境治理工作我们责无旁贷。

　　一是全面加强了牛马羊管理。坚决杜绝景区自由放牧行为。对进入景区内村民饲养的牛羊必须在规定范围内实行专人看管。有效减少了耕牛上路的现象。

　　二是维护好旅游市场的管理秩序。平时我们加强了摊棚摊点、乱摆乱放的规范整顿，重拳打击带香拉客、围车围客、跟客缠客、提篮叫卖、摩托车载客等违规违法扰乱旅游环境正常秩序的行为，今年来，我们组织人员相继参加了政法委牵头的各项集中整治活动，包括祝融峰景区、康家垅、水濂洞景区的专项整治活动和非法营运专项整治活动，积极开展文明素质教育活动，对重点人员实行帮扶和劝导，督促他们不参与违反旅游环境的各项规定，均取得良好的效果，有效地维护了旅游市场管理秩序。

　　三是搞好环境卫生保洁工作。对城景区居民进行广泛宣传，强化环卫意识，特别是对107国道、金月至烧田段的环卫保洁工作，加大投入，经常督促，美化旅游交通道路。

　　六、强化平安意识，努力创建“平安乡镇”

　　以“安全稳定型、环境优美型、文明学习型、友善和谐型”为主题，根据上级有关指示精神，今年在全镇开展四型平安创建活动，创“五好”平安家庭，按各村（社区）具体情况制定平安创建工作小组、楼栋长、治保员、中心户长职责、机构及工作安排表，发放可防性案件防范措施和禁毒宣传资料。此外各村的支部书记为平安创建工作的第一责任人，负责对每月工作开展、落实，并加强督促。年初，把三个社区、新农村建设示范村以及红光、双田等村例入今年的平安创建示范村。目前已有黄竹、樟树桥两村积极开展各项创建活动，三个社区从7月份起全面开展平安创建活动，几个月来，我镇平安创建活动的开展取得了较好的效果，对农村社会稳定、经济发展和文明建设起到了很好的作用。

　　回顾一年来的全镇政法综治工作，通过我们艰苦努力、扎实有效地工作，取得了显著成效，但离上级的要求还存在不少差距。我们决心在来年的工作中，进一步加大工作力度，认真整改，强化工作措施，真抓实干，为全镇社会主义新农村建设和旅游经济快速发展创造一个优越的工作环境。

乡镇综治工作总结 篇3

　　20__年，按照市委、市政府要求，东郭镇党委政府以“平安东郭”建设为总抓手，着力推进了“新典型培育”、“视频监控全覆盖”、“治安保险”、“反邪教”、“网格化管理”、“夏秋安全防火”“冬季治安巡逻”等一系列维护社会稳定、确保人民群众安居乐业的工作。现将今年综治工作总结如下：

　　一、切实加强对社会管理综合治理工作的领导

　　东郭镇由党委书记、镇长、分管书记的领导下，综治办、信访办、纪委办、派出所、司法所等有关职能部门的配合下，牢固树立“稳定压倒一切”的思想。重点加强全国、省、市“人大政协”期间、“纪念反法西斯战争胜利七十周年”及节假日安全维稳工作，做到及时发现、及时解决，把不稳定的因素及时消灭在萌芽状态。

　　二、全面做好“天网工程”和维护工作

　　认真落实市综治委《全市视频监控全覆盖工程实施方案》，当前全镇高标准安装高清摄像头65个，(其中15个球，50个枪)，实现与市公安局联网，确保全镇的主要路口、重点部位及92个村视频监控正常运转，对各类违法犯罪行为起到了强烈的威慑作用。对视频监控天网工程进行了两次集中维护，确保天网工程的正常使用。

　　三、推进“新典型培育”工作

　　健全完善社区基层组织，确定下户主村党支部为新典型培育对象。构建以党支部为核心，村民委员会共同参与的服务管理平台。以发展农村新型经济合作组织为主抓手，结合土地流转，建立马铃薯种植基地，提高农民收入。同时成立专门办公场所，高标准制作门牌和综治管理制度，充分履行治保、调解、普法、帮教、巡逻职能，确保顺利有效运行。

　　四、社会稳定及治安保险理赔工作

　　认真组织每周信访隐患矛盾排查的化解及上报工作，真正做到了我镇的信访隐患底数清、情况明，确保一人不漏，未发生一起失控现象。目前已化解重点信访案件8起，正在化解重点信访案件9起。

　　按照市政法委工作部署，在治安保险的推进过程中，把工作着力点放在提升防范效能上，绝不能因为有了保险就放松治安防范。每月定时与市人保财险公司核查保险标的被盗及赔付情况，以便于掌握治安动态，研究对策。截止到目前报案93起，理赔93起，赔付金额达42370元，赔付率达100%。

　　五、积极开展“反邪教”工作

　　加大治理非法宗教活动力度，健全邪教组织摸排、管控体系，加强了对重点人员教育转化、管理、控制和分化瓦解。在全镇农村开展以“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”为主题的反邪教警示教育活动。镇及时成立创建反邪教工作领导小组。指定综治办专职副主任为全镇“反邪教”工作的直接责任人。严防邪教组织在我镇的渗透、滋生蔓延，确保重大节假日的社会政治稳定。在全镇范围内加大反邪教宣传力度，发放宣传单1万余份，收缴了部分反宣品、反宣币。全镇涉及到的邪教练习人员24人，3人死亡、3人户籍迁出、2人重病卧床不起、17人原系裹挟群众，后一直未从事活动，现均已经解脱。

　　六、全面做好网格化管理工作

　　自网格化管理工作开展以来，东郭镇领导高度重视，分管领导对此项工作亲自指导培训，确定网格化管理领导小组，绘制符合我镇实际的网格化管理服务流程图，制定网格化管理工作职责和制度，制作上墙版面，对各村信息员进行业务指导，准备了办公场所、精心绘制网格图、合理划分了基础网格片区并确定网格管理员、印发民情日志、制作门牌、版面制度上墙、网格指导员带队由退休老教师入户填写信息调查表，摸清了村里每一户村民的实际情况。对涉及刑解、社区矫正、涉毒、邪教、精神病患者等敏感信息由镇综治办掌握，做好_。目前，按照数据反馈的情况，对把握不准的数据进行二次入户上门采集或电话采集，确保数据真实性。东郭镇网格化管理工作领导小组将继续按照上级领导部门的安排，认真完成交办的各项任务，确保后期电子录入数据真实有效，组织综治办全体人员对30个村的特殊信息的录入;组织各部门进网入格以及信息的录入;继续抓好新居民进网入格工作，截至目前，补录895人，占同期录入新居民总量78%;注销新居民21人，完成注销总数的100%。为网格化管理平台打下良好的基础。

　　七、三秋、三夏安全防火及电力保护和高铁沿线危树清理工作

　　1、积极做好“三秋、三夏”安全防火宣传及督导工作，期间全镇没冒一处烟、没着一处火，确保颗粒归仓。并连续两次获得了枣庄市委市政府先进集体的荣誉称号。

　　2、协助高铁办及时清理辖区内沿线危树，清理树木达1550棵。及时做好了以“铁路的一端连着我、一端连着梦”为主题的铁路安全进校园启动仪式，在东郭四中师生们的配合下发放宣传明白纸13000余份。

　　3、全面做好全镇电力线路保护区内危树清理及特种车辆排查统计，铁路沿线桥梁涵洞13处，清理线下危树375棵、排查特种用车129辆。

　　4、对铁路沿线两旁重点信访隐患以及影响铁路安全的设施加大排查整治力度，确保我镇辖区内铁路运行安全无隐患。

　　八、做好校园安全、道路安全及冬季治安巡逻工作

　　定期组织安监、教委、综治、司法、派出所、交通等职能部门对全镇所有学校、幼儿园进行拉网式检查，对存在问题限期整改，并跟踪督导。

　　圆满完成道路“平安行、你我他”半年考核，并得到考核组的一致认可。

　　同时，按照上级文件要求成立冬季治安巡逻工作领导小组，对东郭镇所有辖区进行不间断夜间巡逻，确保人民群众财产安全。

　　九、综治中心验收

　　圆满完成了市政法委综治中心规划建设检查验收，考核组对东郭镇规范化建设工作进行了全面考核并给予了充分肯定。

　　十、黄标车整治工作

　　配合交警队做好了黄标车淘汰工作，目前东郭镇黄标车淘汰258辆，淘汰率达到84。2%。

　　明年综治工作计划：

　　一是继续抓好社会隐患的排查和调处力度，深入开展社会稳定工作规范化建设，建立社会维稳工作激励机制，真正解决群众反映的热点、难点问题，确保结案率达到100%，回访率达到100%，群众满意率达到100%;

　　二是加强对社会维稳工作的领导，继续签订“平安东郭”创建目标责任状，把建设“平安东郭”和“创建无邪教镇”纳入议事日程，重点是国庆、元旦、春节等节假日的安全值班和稳控工作;

　　三是全力抓好“新典型培育”样本点建设，辐射带动周边及其他村建设标准;

　　四是抓好全镇视频监控系统建设工程使用与维护，巩固全镇治安防控体系建设成果。

　　五是做好“三秋、三夏”生产安全防火工作的宣传与督导;

　　六是继续做好网格化管理全覆盖及各级领导安排的各项工作。

乡镇综治工作总结 篇4

　　202x年镇工会联合会在镇党委、政府的领导下，在县总工会的关心支持下，结合年初工会目标任务，始终坚持以党的十九大精神和邓小平理论、“三个代表”科学发展观重要思想为指导，认真贯彻落实“组织起来、切实维权”的工会工作方针，按照代表大会会议精神以及开展“调查研究年”理论调研活动的精神，坚持“建组织、强管理、维权益、送温暖、搞活动、抓亮点”的工作思路，求真务实，开拓创新，奋发进取，全镇工会队伍日益壮大，网络更加健全，制度不断完善，运作更为规范，工会工作实现了创新和突破，现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下：

　　一、强“管理”、抓“规范”加强组织建设

　　镇党委、政府非常注重加强镇工会自身建设，把工会工作纳入党建目标范畴，把工会工作摆上发展市场经济的重要位置，做到年初有部署，年中有检查，年末有考核，活动经费给予保障。

　　认真做好基层工会组织建设发展会员，深入调查研究，彻底摸清底数。今年x月结合安全生产活动工作的开展，深入基层广泛宣传《中国工会章程》培训安全生产法律法规一期，培训人员xx余人次，耐心细致的宣传发动工作，组建了xx村xx蔬菜种植专业合作社工会委员会一个发展新会员xx人。

　　建立健全了工会各项规章制度，各项工作活动进行了归档，并将各项制度上墙，成立了劳动争议调解组和劳动安全监督组，使工会工作制度化，规范化。

　　二、送“温暖”、抓“维权”发挥工会作用

　　进一步完善和建立工会关爱农民工法律援助维护劳动者合法权益新机制。今年以来工会联合会积极协助为农民工提供法律援助，为困难职工提供法律咨询和法律援助服务，帮助他们因欠薪引发的劳动关系纠纷，充分发挥工会劳动争议调解和劳动安全监督的职能作用，协助配合劳动保障所等部门为在中村打工的xx籍、xx川籍、xx籍近百名农民工讨薪水xx多万元，得到了社会各界广泛赞誉。

　　广泛开展“送温暖”帮扶救助活动，使农民工感受到工会就是他们的“娘家人”。“天有不测风云，人有旦夕祸福”厄运发生在xx村xx蔬菜大棚专业合作社职工xxx身上，由于去年腊月的一次意外原本困难的家庭，治疗费用十分昂贵，镇工会得知后在今年正月初十给驻镇各单位发出了倡议书，并到每个单位组织发动干部职工“捐出一份爱心，献上一片真情”，使驻镇单位的干部职工好心人慷慨解囊，在短短的几天里共捐款壹万伍仟余元，并和县慈善中心申请救助一万元。使工会在广大的职工中得到了信任，感受到了“娘家人”的温暖。

　　关心职工生活。职工的苦就是我们的苦，职工的心声就是我们的心声。为了更好的做到“稳定职工就业，保障职工收入”镇工会用集体合同整体维护职工的经济权益，工会组织代表职工与企业签订集体合同，是协调劳动关系最为有效的手段，也是规范了劳动合同的一种有效方式。镇工会联合会还积极推进工资集体协商制度的建立，要求非工企业工会和种养行业工会代表职工就工资分配制度，分配形式支付制度等相关内容与企业方进行了平等协商，签订了专项协议。

　　到目前为止对非工(区域性)xx家企业和(行业性)x家企业成功开展了第二次“工资集体协商”，使xx名农民工工资上浮了x-x个百分点，并在镇工会第一届二次职工代表大会上进行了表决，所有代表一致通过，确保了职工工资的标准水平和拖欠职工工资现象，从而使职工的劳动报酬工作时间得到了较好的实现。职工大病互助参保了xxx%。对农民工进行了温室大棚蔬菜种植技能培训，培训人员达xxx余人次。

　　三、建“阵地”抓“载体”增强工会活力

　　以阵地为载体努力发挥“职工之家”的自身职能。工会规范化建设以来，镇党委、政府大力支持，先后建立了，职工之家、篮球基地的硬化建设。职工书屋、台球、乒乓球、羽毛球、篮球、象棋、麻将、扑克等娱乐活动，持之以恒、频繁开展、技术大赛、技能培训开展有序，全面完成了工会下达各项任务。

　　开展职工文体活动，增强职工的凝聚力。在今年的“三八”妇女节组织了女职工文艺晚会，以丰富多彩的表演形式，展示了女职工的良好形象，演出剧目xx个，参加活动xx人，观众达xxxx多人次。“五一”劳动节组织了首届“舜王杯”篮球赛，参加活动人员xx余人。根据县总工会按排举办了“谁是球王”中村赛区乒乓球比赛，并参加了县总的比赛，极大地丰富了职工文化生活，激发了职工立足本职，爱岗敬业，尽职尽责的劳动热情，增强了职工身心健康的发展。

　　在今后的工作中，我们将改进不足，继续努力开展工会工作做到全心全意为职工服务，为我镇经济发展和社会全面进步作出新贡献。

乡镇综治工作总结 篇5

　　处置社会矛盾是综治维稳基础性工作，为确保今年工作目标的实现，我镇实施了对矛盾纠纷一月一排查制度，对出现的新矛盾、新问题按照“五个一”的工作要求一抓到底。第三季度全镇两级调解组织共调解纠纷37起，调解成功率100%，调解了一批如红星公司劳资纠纷案、仙人湖水库两起溺亡案等重大有影响力的案件，矛盾纠纷调处工作做到了“四无“，即无民转刑、无因民间纠纷引起自杀、无群体性上访、无群体性械斗，真正做到小事不出组，大事不出村，重大、疑难纠纷不出镇，落实了“走出机关、深入基层、服务群众、保障民生”的要求。同时我镇紧跟当前形势、立足培训需求，着眼长期规划，争取有效措施，切实把干部教育培训工作摆到当前一个相当重要的位置，在培训经费、人员、时间等方面给予了必要的保证。通过定期聘请法院、公安、司法部门的业务骨干进行授课，不断提升干部业务知识。今年8月25日，我镇邀请市人民法院副院长周超、镇头法庭庭长罗艳芳为全镇人民调解员进行业务培训，对调解中常见的法律问题和如何完善调解协议进行讲解，反响热烈。

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