以下内容“社团工作总结范文大全”为出国留学网小编收集整理。光阴如水,时间一天天过去,蓦然回首。这一阶段的工作即将过去。我们需要开始准备总结工作所需的相关材料,写工作总结时,我们可以将自己零散的经验和教训记录下来。更多相关内容请继续关注本网站!
八月份,机分厂根据井下工作面安装要求,主要做了以下几方面工作:
1、牢固树立安全第一的生产理念,搞好安全培训和现场质量标准化。没有安全就没有生产,通过,前一段的安全反思,认真吸取事故教训,机分厂对全厂职工进行了煤矿三大规程的理论学习,提高了全厂职工的理论水平和思想素质,每一位职工都结合自身工作实际写下了安全责任书,安全第一的生产理念得到了牢固树立。同时,积极组织职工开展双述安全工作法竞赛活动,使职工的操作行为得到了很好的规范。
2、狠抓了现场质量标准化生产,从安全生产标准、现场文明生产、现场隐患排查治理入手,坚决杜绝三违,搞好正规循环,现场安全生产得到巩固和加强,使机分厂的安全面貌涣然一新。
3、机分厂按照矿、部安排,重点保质保量完成了200综掘机,一部930采煤机的检修工作,并及时完成了支架卸装车工作及井下生产所需设备的检修及自制件的加工任务,为井下正常生产奠定了基础。在卸货期间,我们着重卸货的安全问题与保护货物不变损坏,安全管理人员亲临现场检查监督、真正做到‘安全第一’。卸货做到随随叫随到,优质服务。
4、搞好班组现场安全管理,高标准、严要求。各班组根据实际情况,订出现场安全管理的标准和要求,现场安全管理不但要求制度全,而且要求标准高。严执行,勤检查。健全的制度,必须严格地执行,才能发挥作用。班组成员只有遵守现场安全管理的各项要求,才能保证现场各项安全工作落在实处。还要经常检查,主要有公司及矿的定期检查,厂内的随机抽查,班组全面检查,对查出的不安全问题限期整改。奖罚明、严考核。班组应制订现场安全考核标准。每月班组长在考核中严格按标准进行,坚持实事求事,做到一丝不苟,达到奖优罚劣。
9月份工作安排:
对照9月份制定的工作计划逐步认真实施:
1、对照机电科下发工作计划,抓住重点检修1m皮带机一部,400乳化液泵两台,过渡架两架。乳化液泵及过渡架检修在配件能及时到位的情况下,月底全部交工。
2、认真做好各种设备的检修工作和自制件的加工,如水泵、各类开关、电机、皮带滚等项目的检修工作,自制件的加工,严格做到认真验收,确保出厂达标。
3、加强职工业务培训,提高安全水平。在9月份的工作中要加强业务知识和各项规章制度的学习,掌握好现场安全工作法。同时,督促全厂职工及时进行安全知识充电,进一步提高自己和本组职工的安全防范水平。
时光如梭,转眼间记者团又经历了一学期的洗礼。在过去一学期中,在院领导和老师的关心支持以及分团委学生会各部门的协助下,记者团全体成员辛勤努力下,本着“高效率,有担当,务实事”的团队建设目标,基本完成了学期初指定的工作计划,并取得了不错的成绩,现将本学期工作汇报如下:
一、完善制度建设,强化组织管理
根据部门的发展和实际需要,我们对部门干事的日常工作做出了严格的规范化考核。具体涉及到个人稿件投递、刊登、组稿参与。设立合理的评分制度,每月周例会个人总结有据可循。
二、强化学习,提高技能
本学期我部门统计上交各类活动类稿件24篇,会议类稿件17篇,个人创作稿件3篇,采集照片百余张,组织焦点人物采访三次,院报发刊四期。针对记者团的新闻采访要素、规范写作格式、照片采集技巧,我们在每周例会及课余时间都做出了合理的干事培养计划与总结。同时还针对每位干事的特点,有区别的进行指导。部门成员有好的创意,新的观点均可以在例会上提出,部门内部由“老带新”逐渐步入“新老互学”的积极氛围。
三、引导与治理相结合
在记者团的管理上,坚持以分团委学生会的各项基本管理制度为准则,其次以情治团。从大的方面来说,在团队的管理上,必须树立做部长的威信,端正干事的工作态度,明确工作目标,保质保量完成工作任务;从小的方面来说,在团队的建设上,我们是一个大家庭,在这里不仅仅是工作的关系,更是朋友。任何有助于团队建设有益的建议可以随时提出,切实将记者团发展成为一支活跃、有影响力的团队。
四、在总结中反思,在交流中发展
每周干部例会上级安排的工作任务,强调的内部建设,在我部周例会上均有所体现。及时做好工作的上传下达,在会议上,我们设有干事“每周活动总结”流程。通过总结个人工作,勇于批评自我,及时反思,发现自身存在的不足,通过干事与干事之间,干事与干部之间的沟通总结,更好地发展自身能力,有助于部门的整体建设。五、总结经验,吸取教训
1、个别干事对于记者团的工作性质至今尚未明确,局限性地理解为仅仅是写新闻稿件及采集照片,因而觉得工作单调乏味,丧失了工作主动性。在后期的培养中,我们将端正干事的工作态度及明确工作性质。
2、工作主动性不强,稿件上交不及时导致月报延迟发刊。部门内部学习指导,沟通交流有待加强。因干事对各项会议活动稿件的严格编辑格式尚为生疏,导致稿件不能及时完成,主动性不强导致稿件出现拖交未交的情况。在下一学期的稿件收集上,我们将加大力度合理安排。
3、礼仪作风有待加强。我部门所有干事头脑活泛,新意层出不穷。但是个别干事过于活跃,在和分团委学生会领导的交流中,最基本的礼仪礼貌有待加强。
4、对外交流欠缺。本学期基本工作围绕机电工程学院日常活动展开,对校活动的开展新闻发掘力度不够。没有做好对外宣传机电工程学院学子精神风貌的纽带,在接下来的工作中必须做出合理调整。
五、下一步工作计划
1、继续做好学院各类会议、活动的前期宣传后期报道工作。
2、继续完善记者团内部的各项管理制度
3、加强稿件写作、新闻采访、照片采集的培养工作。
4、加强记者团内部成员沟通,互相学习。
5、加大我院对外宣传力度,创优争先,让全校师生更好的了解我院。
感谢记者团每一个人对记者团的热爱、支持与付出,经过上半年的改革发展,记者团已渐渐走入正轨,相信在记者团全体成员的共同努力之下,记者团将会意气风发、大步向前。记者团20xx年上学期工作总结如下:
对于我们记者团,通过我近半年的认识,我们团参与了很多学校组织的活动,一直活跃在各社团组织中,是一个很好的提供知识和乐趣的平台。这学期我们院团委记者团的确取得了一些成绩,但是,没有不足的团体就没有进步,我们记者团或多或少也有些仍需改进的地方。首先是社员工作热情不够高,对团里安排的任务没有及时完成,甚至有的社员还推三阻四。其次是记者团内部各部门间交流和合作不够到位,让整个记者团看起来很松散,不够团结一致。再有一点就是我个人希望,记者团能多提供一些机会让我们社干学习,有时间上写关于新闻写作之类的培训课,以提高社干的写作能力和保证新闻稿件的质量。最重要的是秉承最初创设记者团作为校园媒体的职责理念,记者团对我院的活动及时报道和宣传,让全校师生第一时间了解学校各项活动动态。
首先,我觉得记者团下学年建设的三个重点是:
一,团员专业素质的整体提高,包括第一届和招新后的新成员。
二,制定完整而切实可行的符合潇湘学院特色的记者团章程以及记者团机构确立。
三,提高记者团的实践活动能力,通过各种途径提高其影响力。具体如下:
关于第一条:
1,组织新闻培训,每次培训以团员所写新闻为实例分析。新闻培训时间最好定于晚自习,以两节课为最佳,但培训不宜过于频繁。所有成员必须按时参加,有特殊情况者可向团长请假,无故两次未到者写检讨一份(有选修课除外)。新闻培训可以邀请院老师进行新闻知识辅导等。也可以单总结记者团一段时间的新闻稿写作情况。所有成员均有主持培训的权利,可提前申请和准备。新闻培训中,还可包括摄影知识培训。
2,存档制。做好记者采访和摄影活动记录,要永久存档,以作为日后奖惩依据,由部长负责。建议部长准备一本专门的《学生记者采访,摄影活动记录》。
3,为了提高大家的积极性,建议(估计有点难度),与相关老师协商,在正德学院网站开辟记者团专栏。很希望记者团有一个单独的板块作为宣传园地。
关于第二点,规章制定和制度建设。
1,记者团每个成员都要配发记者证,方便新闻采写也增加其积极性。
2,具体的记者团建设,下学年就要招新了,招新后记者团人员会大有增加,为避免混乱更好的管理,提高其影响力,应该设置不同的部门,各司其职。具体如下;
1.新闻采访部:主要承担宣传部临时突发的采访任务。包括采访学校领导,老师,干部,以及学习其他部门等。主要是负责人物采访,同时也包括学校会议,晚会,比赛等新闻的采写工作。建议由具备一定新闻专业知识和采访经验的团员担任。
2.摄影部:负责日常新闻事件的跟踪拍摄,主动参与校内摄影类活动,完成宣传部的外派采访拍照任务,配合新闻部参加采访拍摄任务。建议由具备专业摄影知识的团员担任,旗下成员大二招新时扩充。(建议:摄影部负责人应该举行相关摄影培训,在大力培养一部分摄影突出人才的同时保证全体团员都具备一定的摄影知识。同时建议由一名副团直接带领)
3.文学部:负责新闻采写稿件的审稿、文字校订、文章发布等,做好来稿登记和处理登记。特别要注意进行学生记者采访摄影活动记录的登记工作,以作为以后奖惩依据。
记者团现在取得的成绩是催促我们继续前进的动力,存在的不足和缺点则是催促我们不断完善和改进的动力,让记者团变得更强大,更加有影响力。我相信在我们全体成员的不断奋斗下,记者团的明天会比现在更辉煌。
院记者团
20xx年xx月xx日
本学期记者团秉承“及时报道新闻、把握舆论方向”,开展了一系列丰富多彩的活动,同时也积极向外合作联系,争取扩大社团影响力。1.开学初,本团进行内部整顿,从10级会员中招新骨干,并由老骨干对他们进行针对性的培训及指导工作。随后,为了解新生动态,安排了一次“入班采访”活动,得到新生们的一致好评。同时,通过面试和笔试确定了一批实习记者,并对他们进行为期一个月的培训。2.10月初,为使小记者养成看报的习惯,于每周二、周四的早上组织安排成员在报刊亭集体阅报,并由策划部在月底检查阅读笔记并汇总。为使报纸更新更快,本团接手图书馆换报工作,安排会员每天进行换报。随后,组织部分骨干前往井大,与外国语学院记者团成员进行写报道心得交流。
3.10月中旬,为迎接我校社团文化艺术节晚会而与校团委书法协会合作编排节目《现访书法秀》,并在12月18号晚上顺利登上大礼堂舞台。
4.10月下旬,为让广大同学做生活的有心人,丰富大家的课余生活,与井冈山大学外国语学院记者团联合举办“真善美”摄影大赛,同时得到“天使乐园”的赞助,为本次活动提供了80张艺术照免费体验卡。活动中,全校学生积极参与,共收493幅作品,最后评出个人奖11幅、班级最佳组织奖5个和协会最佳组织奖6个。5.11月下旬,是我校一年一度的校运会盛事,每天各项赛事都安排了记者跟踪报道并投稿于《校运快讯》。同时,通过校运会上的实践也确定了26位正式小记者名单。
6.11月中旬,为促进新老骨干的交流及工作交接,组织骨干们聚餐。
7.11月下旬,与学工通讯联合举办了“学工通讯知识竞赛”。通过本次活动,促进了两方编辑、骨干的交流,也表示我们两方将会更密切地合作。
8.12月初,举办“成果展暨摄影作品展”。共展出5块展板,展出了记者团的风采,吸引了广大同学驻足观赏并留言。但由于时间匆促,展板总体步骤有些欠缺。今后,我们会进一步改进。
9.12月中旬,社团活动接近尾声,为使小记者们放松身心,锻炼口才,而举办本团一年一度的“辩论欢娱会”。在辩论会上,小记者们口才雄辩,气氛轻松而愉快,但也有部分小记者较为腼腆而不敢辩论。会后,进行总结大会,表彰优秀骨干及会员。至此,记者团本学期工作圆满结束。
本学期,本团继续密切与《青杏文学报》、《学工通讯报》、《舆情小报》合作,积极供稿于校广播站的《校园风景线》与《新闻早知道》栏目。
在校领导及团委干部的支持下,本学期记者团各项活动开展顺利。我们会再接再厉,力求将记者团的工作做得更好。同时,希望全体师生们向我们提出宝贵的意见和建议!
校团委记者团
本学年,上半学期因受甲流影响,举办活动及参加的表演较少。但下半学期,在领导老师的指导和同学们的大力支持下,我团继续与时俱进、开拓创新,组织并参加了一些文体活动,为同学创造机会,搭载舞台,成功地举办了若干项活动及比赛。现将我团本年度的具体工作总结如下:
一、招收新成员并对其进行培训和考核
从20xx年10月中旬开始招收新成员,做新生到来的宣传工作,鼓舞有文艺爱好及特长的同学积极参与。11月初各队开始全面培训新成员,采取分队责任制管理,有针对性的进行每周培训。
培训期间,我团还召开了全体成员大会,让上下成员都有了进一步的沟通与了解,增强了我团会员之间的感情。当然,我团还存在着许多的不足。
首先是人员不足,不管是工作人员还是表演人员在数量上都相对较少。对于这一问题,只能通过下学期的纳新,让更多的新鲜血液会补充进来。
其次是某些成员的积极性、纪律性有待提高。个别队会出现有成员缺席训练等情况,这需要靠不断完善我团规章制度来减少。
再次是各队发展不平衡。每次出节目都以舞蹈队为首选,造成其他队表演机会减少,锻炼机会也减少了。我们必须在下学期制定出更周详的培训计划,创造更多平等机会,使各队水平相当,使我团整体水平上层次。此外,要更加强对节目质量的严格把关。
二、开展自己的文体活动
20xx年4月9日,我团第一次自己主办大型活动,开展了09级“班级我做主,魅力无‘级’限”班级文化建设比赛。通过展示班级特色、班级成果,创设富有特色的班级文化,促进良好的学风、班风的形成,培养学生学习的自觉性和良好的行为习惯,增强班集体的凝聚力,让同学们感受到自己班级的美好回忆和温暖的踏实感,从而让同学们认识到在强调个性发展的大学生活中班级的存在有其独到价值和归属感。
这次活动不仅锻炼了我团工作人员的组织能力,也为我团成员提供了展现自我的舞台,更为我团的发展挖掘部分文艺人才。此次活动虽较圆满地结束,但我们仍从中发现了很多问题:
1、准备工作不够到位。由于参赛班级多,我们没有提前做到一一落实,所以造成赛前较为混乱的局面。
2、人员安排不够合理。我团工作人员均为各队队员,组织活动经验较少,且人员数量有限,工作安排不够周到,因此在活动进行时场下秩序有点乱。
针对以上问题,我团将在下学期对内部事物进行大规模,彻底性的调整。
1、基于一年的经验,以后我们在举办活动时必须周到、细致地考虑并准备各个事项,以保证各项活动的顺利进行。
2、对于人员的安排,我部也做了大幅度的调整,对于一些只占位子不干活的成员一律予以清除。此次,在下学期的纳新中,我们还是更加注重实用性,所有成员务必能真真正正为社团做贡献,不会再纳入“花瓶”式的成员。
3、与其他学生组织的内部联系也会加强,做到更好的协调与配合。
4、对于活动的举办,我们的方式也会有所改变,将增加活动举办的次数,开展更多的文娱活动,更好的为同学提供放松的舞台。
既然发现了问题,在下一学期的工作中,我们就会一心一意的改变,争取把我团打造得更完美。并且会竭尽全力创造出属于我系艺术团独有的风格,使之成为我系的一大亮点。
为适应市场经济体制下企业和职工的精神文化需求,进取发挥职能作用,漯河市总工会以工人文化宫为阵地,以职工文体协会为依托,汇聚市区优秀文艺人才,于20××年8月成立了职工艺术团,并首赴市卷烟厂慰问演出获得成功。20××-20××年度中职工艺术团在市总工会的正确领导和大力支持下,按照面向基层,贴近职工、服务职工,扎实工作,乐于奉献的建团宗旨要求,为丰富职工群众的精神文化生活,促进精神物质礼貌建设,做出了有益的贡献,正在精心筑建着一项市总工会关爱职工的暖心工程。以下是对两年来艺术团所作具体工作的回顾。
一、认真抓好艺术团建设,进一步完善功能
由于职工艺术团属于业余松散型性质,故建团之初存在演、职人员不固定,编创排演节目困难多,演出设备靠租借,演出费用支出较大的诸多问题,自然就制约了团的发展和工作成效的提高。针对这些问题,负责艺术团工作(兼职)的市总领导和文化宫领导,经过认真分析、研究,决定把市区一个有固定演职人员和简易演出设备的小型文艺团队作为职工艺术团的基础演职人员队伍,并在协商一致后予以冠名。有了必须资金支持的这个团为满足下基层慰问演出和举办大型文艺演出的需要,不仅仅高薪招聘了一批造诣深的年轻艺术人才,并且又购置了能适应多种场合演出的高档音响、灯光设备。这样一来,团里的固定演职人员比过去增加了一倍,到达45人,演出艺术构成也从过去单调的戏剧小品类拓展到集歌、舞、戏曲、小品、相声、快板、器乐合奏等艺术形式为一体。除此之外,遍布于市区各行业的编外演职人员队伍也由原先的60余人增加到百余人,为职工艺术团完成好慰问演出任务和举办其他形式的演出活动,奠定了良好的人才基础,我们称之为厚积薄发,借力发展。
二、科学合理制定慰问演出计划,保质保量完成慰问演出任务
职工艺术团赴基层进行慰问演出,是市总工会为企业和职工办的好事,送去的关爱与温暖,但如果不能科学合理的制订演出计划,不仅仅会给企业带去许多的麻烦,并且也难以到达慰问演出的预期效果和产生良好的社会轰动效益。为此,按照市总要求,团领导在制订年度慰问演出计划时,首先分析拟慰问对象的行业特点,工作性质,生产规律,提前预约,协调一致,力争做到观看演出和工作、生产两不误。比如把到企业慰问演出时间放在重大节日前夕的生产空当时在或行业庆典之际,把到县、乡慰问演出的时间放在春节前夕的农闲时节,而面向市区广大职工群众的慰问演出,宜放在重大节假日或双休日的社会文化休闲广场等等。这些做法受到基层工会和职工的普遍欢迎。科学合理的演出计划确定后,团领导就把注意力集中到抓落实上来,团长杨同申、副团长高伟反复要求,慰问演出不仅仅要保证数量,更要保证质量,力求到达艺术形式和艺术资料、政治性同娱乐性的完美统一。
为此,业务副团长王洪跃及编创人员常常为编排好一个节目、写好一部主持词、创意出好的舞美效果,多次深入基层企、事业单位和社区,收集第一手资料,筛选好的创作素材;并多方征求意见,捕捉灵感,创作出了贴近职工,反映他们真实工作、生产生活的文艺作品,例如:反映现实完美生活,庆丰收过大年的群体舞蹈《大地飞花》、《踏雪寻梅》,揭批××功毒害性的戏曲小品《看病》,歌颂企业转机建制后取得经济精神礼貌建设双丰收的快板书《夸夸咱宏运集团》,颂扬市电业职工克服重重困难团结一心胜利完成农网改造任务的群体快板《再创新辉煌》相声《电为媒》等等,为企业和职工群众奉献出一道道闪烁着社会主义精神礼貌光芒的文化美餐。
此外,市总工会党组领导对每次慰问演出活动都给予大力支持,党组书记、主席田爱华还要求市总机关的同志只要没有特殊事情缠身,都要到演出现场观看节目,异常场合有特殊意义的慰问演出市总还邀请市里四大班子有关领导亲临现场,充分体现了对职工的关爱,使演出活动成了真正的暖心工程。如20××年9月27晚,职工艺术团到市宏运集团进行慰问演出时,一位司乘人员看完演出后,激动的对团领导们说:俺们这些干客运工作的,常年累月起早贪黑的在外跑客运,今儿个公司组织职工同这么多市里领导一齐观看咱艺术团的精彩演出,机会难得,还看到夸我们单位的节目,心里咋不高兴哩!再如,20××年4月28日晚,漯河市总工会庆五一暨慰问电业职工大型文艺晚会在市人民会堂隆重举行,市四大班子有关领导、市总机关全体人员同着装统一的电业职工一齐观看了职工艺术团精心编排的文艺节目,华丽的舞台,精彩的演出博得了观众们一次次热烈的掌声,证明了暖心工程的强烈感召力。又如,20××年9月26日午时市职工艺术团又一次来到市区最大的社区文体休闲广场--双汇广场举办庆‘国庆’,迎‘中秋’慰问全市职工文艺演出,两个多小时的演出,吸引了约2千观众驻足观看。
热情欢快的舞蹈,旋律优美的歌曲,娓婉动听的葫芦丝独奏,豪放入味的豫剧演唱,不断赢得观众经久不息的掌声和叫好声。当市电视台的记者采访几位现场观众对演出活动有啥评价时,他们几乎异口同声一样说:好,好,感激市工会给职工群众办了件大好事,这些年象这样的大活动太少了,期望今后市里能多办些。据统计,在市总工会的正确领导下,在基层工会的进取支持配合下,市职工艺术团在20××-20××年度当中,深入基层进行较大形式的慰问演出10余场,其中新创编节目20个,此外还指导帮忙基层企事业单位工会内部运作重大节日庆典文艺演出6场,无偿为他们供给节目支持近30个,受到了基层企、事业单位职工和社区职工群众的一致好评。为此项工作付出辛勤努力的工人文化宫也被漯河内陆特区报以《文化官里的文化》为标题进行综合报道。
三、总结经验探新路,再接再励争取更多辉煌
回顾市总工会职工艺术团成立两年多走过的探索之路,我们坚定的认为它是一条发展职工先进文化、弘扬精神礼貌,促进经济建设、稳定社会的健康之路、正确之路,市总工会、工人文化宫在市场经济体制下,为解决企、事业单位、职工在精神文化生活方面存在的难题而独辟的这条蹊径,不仅仅加强了市总工会、工人文化宫同企事业单位工会间的工作交流与沟通,更好地履行维权、教育、参与、建设职能,并且又进一步拉近了同广大职工间的情感,增强了工会组织的凝聚力和职工的向心力。职工艺术团的建设与发展,离不开市总工会的正确领导,更离不开基层工会的大力支持,否则就会变成无水之鱼、无本之木,就会失去长久的生命力,在过去的两年多里,职工艺术团虽然取得了必须的成绩,但在完善团的建设方面仍存许多不足,所以,在未来的建设发展上,我们要不断学习,善于总结经验,寻找差距,克服不足,探索更新更好的发展路子,以适应新形势下企业职工的精神文化需求。在追求艺术方面,我们要充分调动全团演职人员的进取性、创造性,推陈出新,打造精品,打响品牌。相信经过我们不懈的努力,必须会把市总工会职工艺术团赴基层慰问演出这项暖心工程筑建的更加辉煌和深入人心。
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